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首旅集團召開所屬企業(yè)合規(guī)管理工作培訓會

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  • 2022-04-22

為持續(xù)加強和完善首旅集團所屬企業(yè)合規(guī)管理體系建設工作,貫徹落實4月15日召開的首旅集團2022年度合規(guī)管理工作部署大會相關會議精神,切實提高各企業(yè)重大風險防控能力,做實做細合規(guī)管理工作,4月22日,首旅集團召開所屬企業(yè)合規(guī)管理工作培訓會。首旅集團法務與合規(guī)管理中心負責人主持會議,各集團企業(yè)、總部企業(yè)總法律顧問,分管法務工作的領導及法務合規(guī)部門負責人參加會議。
培訓會上,首汽集團相關負責人從堅持頂層推動,完善組織體系;強化內(nèi)控建設,緊盯制度執(zhí)行;嚴格合規(guī)審查,優(yōu)化管控流程;加強案件督導,建立常態(tài)機制;弘揚合規(guī)文化,開展宣傳培訓;開展法治建設考核評價六方面介紹了合規(guī)管理體系建設工作經(jīng)驗。與會人員圍繞各企業(yè)合規(guī)管理體系建設的實際情況、可能出現(xiàn)的問題,以及如何進一步完善企業(yè)合規(guī)管理體系開展了交流研討。
首旅集團在各二級企業(yè)全面開展合規(guī)管理體系建設是落實市國資委全面加強合規(guī)管理,提升依法合規(guī)經(jīng)營管理水平的重要舉措,是抵御重大風險,確保企業(yè)平穩(wěn)、有序、健康發(fā)展的根本路徑。此次會議的召開,全面總結了首旅集團第一批、第二批合規(guī)管理實施企業(yè)工作開展經(jīng)驗,進一步加強了法務合規(guī)工作培訓,持續(xù)提升了法務合規(guī)人員專業(yè)素養(yǎng)與工作能力,促進了各企業(yè)間法務合規(guī)工作經(jīng)驗交流,對增強各企業(yè)合規(guī)管理意識,充實合規(guī)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,提升合規(guī)管理水平,探索合規(guī)管理模式具有積極意義。